|
|
|
نگاه نخست |
|
ارزشيابي سمينارها
ص 4
|
|
| |
|
|
|
گزارش ويژه |
|
تشريح موفقيت هاي نفت پارس توسط مديرعامل و ارائه 4 مقاله علمي - تخصصي: مديران و متخصصان صنايع سيمان ، معدن و ساختمان كشور در سمينار علمي - تخصصي نفت پارس در چالوس
ص 5
|
|
| |
|
|
|
گزارش خارجي |
|
وضعيت توليد و بازار گريس در انگلستان
مهندس سعيد صالحي
ص 10
|
|
| |
|
|
|
آموزش فني |
|
شناخت روغن هاي هيدروليك چند درجه اي: صرفه جويي در مصرف انرژي و كاهش هزينه ها
مهندس فرهاد بنويدي
ص 12
چكيده
مطلب
|
|
كارايي و سهولت به كارگيري سيستم هاي هيدروليك سبب توسعه روز افزون سيستم ها در سراسر دنيا شده است. شناخت صحيح اين سيستم هاي هيدروليك به افزايش بهره وري، كاهش استهلاك و در نهايت افزايش طول عمر مفيد اين سيستم ها كمك مي كند. يكي از اجزاي مهم هر سيستم هيدروليك، سيال هيدروليك آن است كه نوع و گريد آن در كارايي اين سيستم ها بسيار موثر است. از جمله مواردي كه كاربران سيستم هاي هيدروليك (به ويژه در استان هاي جنوبي كشور) همواره از آن شكايت مي كنند، نشتي بيش از حد اين سيستم ها در فصل هاي گرم سال است. روغن هاي هيدروليك اتوماتيك (چند درجه) به دليل شاخص گرانروي بالا، مشكل نشتي را كاهش داده و موجب صرفه جويي در مصرف انرژي و كاهش هزينه مي شوند. با شناخت و انتخاب صحيح روغن هاي هيدروليك مي توان علاوه بر پايين آوردن هزينه ها، گام موثري در حفظ منابع ملي و محيط زيست برداشت.
| |
| |
|
|
|
فنون كاربردي |
|
راه هاي جلوگيري از : اثرات مخرب آب ناخالص موجود در امولسيون روغن حل شونده / قسمت دوم
مهندس مليكا حسن پور
ص 15
|
|
| |
|
|
|
مديريت |
|
مديريت زنجيره تامين در سازمان ها : هماهنگي و يكپارچه سازي مواد ، اطلاعات و پول
ص 18
|
|
| |
|
|
|
بازاريابي |
|
فرايند مذاكره مطلوب در بازاريابي
اميرحسين شفقي زاده
ص 20
چكيده
مطلب
|
|
ارتباط بين افراد، طيف وسيعي از حركات ساده دست و صورت، تا ابراز احساسات عميق انساني را در بر مي گيرد. تسلط برفن مذاكره به عنوان يكي از مهم ترين راههاي ارتباطي شناخته مي شود. درك زندگي اجتماعي و شيوه هاي ارتباط سالم و تعامل براي بازارياب، به عنوان كسي كه بيشتر از ديگران و بيشتر از ساير مشاغل با عامل انساني سر و كار دارد از اهميت ويژه اي برخوردار است. در بسياري از سازمان ها تيم بازاريابي (از مديريت بازاريابي گرفته تا بازارياب ها)، به عنوان نمايندگان موسسه شناخته مي شوند كه وظيفه تعامل و تداوم ارتباط را به عهده دارند و ماموران برون سازماني موسسات شناخته مي شوند. بنابراين پرداختن و فراگرفتن مذاكره مطلوب براي اين افراد ضروري به نظر مي رسد.
| |
| |
|
|
|
مقاله همكاران |
|
كارآفريني و مدير كارآفرين
مهندس حميدرضا خليلي
ص 23
چكيده
مطلب
|
|
از ميان مقاله هايي كه طي ماه گذشته، به دفتر مجله رسيده، مقاله پژوهشي مهندس حميدرضا خليلي از اداره خدمات فني را براي شما برگزيده ايم. با اين يادآوري كه نگارنده در سطور اول مقاله به واژه «كارآفرين» اشاره كرده و مي نويسد: «كارآفرين واژه اي نو در زبان فارسي است كه ممكن است بدون توجه به مفهوم عميق و اصلي آن، اشتغالزايي از نوع كسب و پيشه را در اذهان تداعي كند.» در اينجا لازم به يادآوري است كه واژه كارآفرين واژه اي نو در زبان فارسي نيست، بلكه واژه اي است كهن. نظامي گنجوي مي گويد: زما قرعه كاري انداختن ز كارآفرين كارها ساختن البته در اينجا منظور از كارآفرين، آفريدگار يا خداي تعالي است كه يكي از معاني آن را بيان مي كند. اما در لغت نامه هاي فارسي، كلمه كارآفرين به »آنكه كار ايجاد كند« و »كار آفريننده« معني شده و اين همان چيزي است كه پس از چندين قرن، فارسي زبانان از »كارآفرين« استنباط معني مي كنند و همين امر غناي زبان فارسي را مي رساند. در اينجا بايد توجه داشت، بسياري از واژه ها چه در زبان فارسي و يا زبانهاي بيگانه، بر اثر پيشرفت علم و دانش هاي نظري و علوم پايه، معاني تازه اي را به خود مي گيرند، كه واژه كارآفرين از آن جمله است. در هر زباني يك لغت به مرور زمان مي تواند بار معنايي متفاوتي بيابد كه كاربرد تازه اي را بيان مي كند. به همين دليل است كه هر چند سال يك بار در متن لغت نامه هاي بزرگ تجديد نظر مي شود تا معاني تازه واژگان در برابر آنها افزوده شود. با اين توضيح ضرور و جرح و تعديل در مقدمه، توجه خوانندگان را به اصل مقاله جلب مي كنيم. تحريريه ماهنامه | |
| |
|
|
|
بهره وري |
|
شما بخوانيد ، مديران هم ...
ص 26
|
|
| |
|
|
|
گفتگو |
|
در امور مالي ، پويايي اجازه ايستايي نمي دهد: گفتگو با قاسم خانبايايي ، مدير ارشد مالي نفت پارس
ص 28
چكيده
مطلب
|
|
از زبان مديران مالي به جز حرف حساب، يك كلمه آمار و ارقام نمي توان بيرون كشيد. در واقع بخش هاي مالي، واحدهاي اصلي در هر سازمان يا مجموعه صنعتي به شمار مي روند كه برحسب وظيفه، ضرورت، رقابت بازار و مسايل مديريتي، اين گونه نهادينه شده اند. وقتي كه با قاسم خانبابايي مدير ارشد مالي نفت پارس بحث حساب و كتاب پيش مي آيد، دو، دو تا را همچنان چهار تا مي داند و حاضر نيست با كم و زياد بودن آن به اندازه يك هزارم عددِ يك موافقت كند! خانبابايي از سال81 به نفت پارس پيوسته و اكنون با وي به گفتگو نشسته ايم تا از چند و چون فعاليت هاي او و همكارانش و نيز برنامه ريزي هاي آينده وي براي امور مالي شركت آگاه شويم.
| |
| |
|
|
|
ورزش |
|
سلامتي روز افزون در ورزش هاي روزانه ترجمه:حبيب ا... حامديان
ص 32
چكيده
مطلب
|
|
رعايت اصول علمي در انجام حركات ورزشي، اثرات مفيد آنرا در حد قابل توجهي افزايش مي دهد. توجه به اين مسئله در ورزش هاي روزانه مي تواند فرد را از نظر شرايط روحي و جسمي به مراتب در وضعيت بهتري قرار دهد و وي را از بازدهي و كارايي دوچنداني در طول روز برخوردار سازد. تعيين هدف از انجام حركات ورزشي و اولويت بخشي به اثرات گوناگون ورزشي مانند كاهش وزن، افزايش انعطاف پذيري، افزايش قدرت استخوان و عضله، تنظيم قلب و ريه و ديگر منابع سلامتي، به عنوان اولين گام براي رسيدن به آمادگي جسمي محسوب مي شود. آنچه از نظر مي گذرانيد حاوي چند راهنمايي براي انجام ورزش هاي مناسب است كه شما را در رسيدن به هدف مورد نظرتان ياري مي كند.
| |
| |
|
|
|
ديدار |
|
آينده در مورد كار امروز شما قضاوت خواهد كرد: گفتگو با عامل فروش
ص 33
چكيده
مطلب
|
|
سيدعلي حسيني يزدي، عامل فروش تهران و فرزند سيد جليل حسيني يزدي، يكي از عاملين فروش قديمي شركت نفت پارس است. وي پس از پايان تحصيلات خود در رشته دامپزشكي و اخذ مدرك كارشناسي و پس از يك دوره كوتاه فعاليت در حرفه مرتبط با تحصيلات خود، تصميم مي گيرد در فروشگاهي كه از كودكي در آنجا با فوت و فن فروشندگي روانكارها آشنا شده است مشغول به كار شود. وي هم اكنون با برادر خود سيد صادق حسيني در اين حرفه مشغول به كار است.
| |
| |
|
|
|
آشنايي با عاملين فروش |
|
عاملين فروش آذربايجان شرقي ، غربي و اردبيل
ص 36
|
|
| |
|
|
|
داستان آفرينش |
|
آغاز آفرينش آسمان ، زمين و آدم: از خطبه هاي اميرالمومنين علي عليه السلام (نهج البلاغه) ترجمه:دكتر سيد جعفر شهيدي
ص 38
|
|
| |
|
|
|
معرفي كتاب |
|
كتابخانه نفت پارس
ص 41
|
|
| |
|
|
|
جدول |
|
جدول شماره 28
ص 42
|
|
| |
|
|
|
بازار |
|
با محصولات نفت پارس آشنا شويم
ص 43
|
|
| |
|
|
|
از خودمان |
|
خبرها و رويدادهاي نفت پارس
ص 44
|
|
| |
|
|
|
برگ آخر |
|
ابراهيم (ع) و پير بت پرست
ص 50
|
|
| |